第11章 联萌宝贝:无良妈咪惹不起

作者: 他的口头支

  虽然我口口声声地说自己不能担当此任,但是不能置疑的是,我的心里竟然怦怦直跳。我天生就喜欢领导别人指挥别人。而且我的指挥才能,的

  确也曾大放过异彩。但是由于自己个性化太强,自从学兵队之后,便一直没再受到过领导重用。因此乍一听姜副团长要让我组建示范分队,我实

  在是掩饰不住内心的喜悦,也许这项工作的确能让我一鸣惊人,但更可能将我一巴掌拍倒在沙滩上。

  我试探地追问了一句:姜副团长,这个,训练科这么多参谋干事,如果我出来牵头,会不会--

  姜副团长打断我的话:这个不需要你操心!你是付局长亲自点的将,他训练科有意见也得给我保留!而且,现在局团一直在抓士官在军中发挥的

  作用,一些基本的指挥和训练,都是由士官组织的。基层大队的示范分队,不都是士官指挥吗?

  我点了点头:那这个,这个示范分队,主要是要示范哪些方面的内容,包括,它存在的意义是什么?

  姜副团长轻咳了一声,像是在暗中整理思路。片刻后他说道:这个示范分队,存在的意义是多方面的。首先,这是局领导整顿机关的一个重要举

  措;其次,以后团训练科每次下达训练任务,都要以这个示范分队为标准,为模板;然后,团部直属示范分队的作用,还能起到一定的说服作用

  。以前团部每次下达训练任务,基层的干部和战士都有情绪,怨声载道,他们就想,你们团部还有训练科的训练都抓不上去,有什么资格去挑基

  层的刺儿?但是我们这个示范分队一旦成功,基层这些怨言都会烟消云散,谁还敢发牢骚?至于示范分队的训练内容嘛,是多方面的,重点是队

  列、拳术以及警卫应急方案演练。这三大块,一直是咱们团训练的重点。

  我再问:那时间方面呢?

  姜副团长道:具体时间安排还没弄出来,我初步想,利用三个月时间,示范分队要达到中队级标杆班的训练水准;五个月,要达到大队级示范分

  队的标准;六个月之后,咱们团部的示范分队,要秒杀各大队所有的示范队,成为一支引领训练方向的综合分队!

  我不由得皱了皱眉头:姜团长,您这有点儿像是在大跃进!半年时间,太短了吧?

  姜副团长坚定地道:就是要搞大跃进!我要让所有的基层大队都知道,团部不是一群饭桶,是一群能文能武的精英!

  我忍不住发了句牢骚:理想很远大,现实很残酷。姜团长,我在基层呆过,基层的示范......

  

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